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> 09 Cofinanciadores
Sobre este proyecto
mujeres en lucha desde el 26 de marzo 2015 por la dignidad de su empleo y contra la precariedad laboral
Mostrar listado de necesidades
Material
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Mínimo | Óptimo |
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Difusión del conflicto
Material de difusión del conflicto, pancartas, lonas, fotocopias, manifestaciones
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€ 5.000 |
Tarea
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Mínimo | Óptimo |
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Horas de dedicación
Ayuda a las personas afectadas en la resistencia por el conflicto #encierro061malaga
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€ 5.000 | |
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Otros gastos
Desplazamientos, abogados, sanciones, etc
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€ 10.000 | |
| Total | € 10.000 | € 20.000 |
Imprescindible
Adicional
Información general
Queremos seguir luchando y reclamando a la Junta de Andalucía, Consejería de Salud, que elimine las empresas comisionistas que se enriquecen a costa del dinero público y de explotar y precarizar a las trabajadoras de gestión telefónica de emergencias, que hemos sufrido 9 despidos para intentar hacernos desistir de nuestra denuncia pública de abuso empresarial por parte de la empresa Ilunion, con la connivencia de la Empresa Pública de Emergencias Sanitarias 061.
Los gestores de emergencias del 061 realizamos nuestra labor en una situación de menosprecio hacia nuestro trabajo y nuestra persona. La empresa Ilunion, perteneciente al grupo ONCE, no respeta los descansos, turnos, vacaciones, ni siquiera la conciliación familiar (algo tan importante para una plantilla formada principalmente por mujeres), comete fraude en los contratos, veta los derechos sindicales… Además de acosarnos para que la gestión de los avisos sea en el menor tiempo posible, algo para lo que no se puede poner margen cuando hablamos de salvar vidas.
Susana Diaz persiste en su intención de mantener privatizado un servicio público que cuesta a los andaluces y andaluzas 16 millones de euros anuales cuando tiene unos costes de en torno a 8 millones de euros.
S.O.S. #encierro061Malaga
Descripción del proyecto. Características, fortalezas y diferenciales.
Desde la creación de la Empresa Pública de Emergencias Sanitarias, EPES 061, en Andalucía hace 25 años, los gestores de emergencias, aquellos que atienden por teléfono su urgencia o emergencia, que obtienen la información vital para poder decidir qué tipo de solución requiere cada situación, que incluso deben tomar ellos mismos esa decisión en caso de necesidad vital y si el médico coordinador está ocupado, los mismos que además pasan todos los datos de dirección y situación del paciente a las ambulancias, que se mantienen al teléfono dando consejos y tratando de controlar la situación, que recaban después todos los datos de la atención, nosotros, la voz que os atiende al otro lado del teléfono, os atendemos bajo una situación de explotación laboral.
Desde hace 25 años, la Junta de Andalucía parece no reconocer la labor tan esencial de estos trabajadores y subcontrata el servicio con empresas meramente comisionistas y mantiene a los trabajadores bajo un convenio de telemárketing que, sin menospreciar dicha actividad, no se adapta en nada a la actividad que realizan.
Además la Junta de Andalucía no vela porque estas empresas respeten dicho convenio y los derechos laborales fundamentales de los trabajadores.
Motivación y a quién va dirigido el proyecto
Queremos que se sepa la injusticia que la Junta de Andalucía comete con nosotros, manteniendo además subcontratado un servicio tan esencial para la comunidad. Un servicio que de ser público le ahorraría más de 8 millones de euros a los andaluces.
Y para ello necesitamos la colaboración de todos vosotros. ¡¡APÓYANOS!!
Objetivos de la campaña de crowdfunding
Necesitamos cubrir los gastos que nos supone nuestra lucha, desde materiales hasta todas las horas de dedicación, pasando por desplazamientos, costes de abogados, etc. La CGT viene cubriendo estos costes pero, al ser un sindicato que no recibe ayudas públicas y solo se financia por las cuotas de las personas socias, sus posibilidades de apoyo se agotan.
En los últimos años los y las trabajadoras hemos visto pisoteados de tal forma nuestros derechos que el 26 de marzo de 2015 dijimos ¡BASTA YA! y comenzamos una serie de protestas, entre ellas una huelga indefinida que empezó el 8 de junio de 2015 y que aún mantenemos.
Como respuesta a nuestra legítima petición para que se cumpliera un convenio vigente la empresa Ilunion, con el beneplácito de la Junta de Andalucía, despidió a 8 compañeras en Málaga y 1 en Cádiz.
Los trabajadores no pararemos hasta conseguir la readmisión de las 9 compañeras despedidas y seguiremos reivindicando nuestros derechos, luchando por ellos, visualizando nuestro conflicto.
Compromiso social
Materiales compartidos
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Vídeos y relato del conflicto
Colgaremos en nuestra web vídeos de las acciones llevadas a cabo, así como el relato del conflicto: https://encierro061malaga.wordpress.com/CC - Reconocimiento
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